반응형 워라밸 포인트제 참여 조건1 서울시 중소기업 워라밸 포인트제란? 일·생활 균형을 위한 지원 정책 총정리 ✅ 서울시 워라밸 포인트제란?✅ 중소기업 워라밸 제도 도입 방법✅ 워라밸 포인트제 참여 조건✅ 서울시 일·생활 균형 지원 정책✅ 출산·양육 친화 기업 사례 최근 서울시 중소기업 워라밸 포인트제가 중소기업들의 뜨거운 관심을 받고 있습니다. 이 제도는 서울시가 출산·양육 친화적인 근무 환경을 조성하고, 기업의 일·생활 균형(워라밸) 문화를 정착시키기 위해 마련한 정책입니다.현재까지 400개 이상의 중소기업이 참여하며 좋은 반응을 얻고 있으며, 올해부터는 ‘육아지원 인센티브 3종’(육아휴직 대체인력 지원, 육아휴직 동료응원수당, 서울형 출산휴가급여 지원) 등 추가 혜택도 시행됩니다. 그렇다면, 서울시 중소기업 워라밸 포인트제의 구체적인 내용과 중소기업이 어떻게 도입할 수 있는지, 그리고 참여 조건은 무엇인지 .. 2025. 3. 18. 이전 1 다음 반응형
